دورات في إدارة المواهب

تساعد الدورات في إدارة المواهب متخصصي الموارد البشرية على فهم ماهية أنظمة إدارة المواهب ومعرفة الأدوات التي تمكّنهم من تصميم نظام لإدارة المواهب في مؤسساتهم تقدم هذه الدورات معلومات عملية وحديثة عن كيفية البحث عن أصحاب المواهب والمهارات وانتقائهم للعمل حيث تعتبر عملية توظيف وتعيين وإدارة المواهب من أهم الوظائف في مجال الموارد البشرية والتي تنطوي على مجموعة متنوعة من الاستراتيجيات لمساعدة المؤسسة على تلبية احتياجاتها من الموظفين والعاملين الأكفاء الحالية والمستقبلية. ان البرامج التدريبية المتخصصة في ادارة المواهب تساعد موظفي القيادات الإدارية.,مدراء الإدارات.مسئولي إدارات تنمية الموارد البشرية,ومسؤولي إدارات تطوير المواهب في اكتساب المعرفة والمهارات المتخصصة في أنشطة توظيف واكتساب الموظفين الموهوبين.تحديد، اختيار، وتأهيل الموظفين الجدد في المؤسسات.كما تسهم هذه البرامج في تدريب وتطوير وتوجيه المواهب باستخدام مجموعة متنوعة من منهجيات التطوير الفعّال لما فيه خير المؤسسة ونجاحها .