نحن نستخدم ملفات تعريف الارتباط لتحسين تجربتك لمعرفة المزيد اضغط على الرابط التالي. سياسة الخصوصية

الدورات التدريبية

التدريب الداخلي

المقالات

من نحن

إتصل بنا

الاختصاصات والمجالات

المدن

امريكا الجنوبية

الدورات التدريبية

المطالبات والأوامر التغييرية في العقود الإنشائية

التقنيات الحديثة في إعداد وصياغة الإتفاقيات وآليات التفاوض

مهارات تعديل الفواتير وإدارة سياسات الإئتمان

تحليل وحل النزاعات في عقود المشاريع الإنشائية

تحليل وتحديد الإحتياجات التدريبية وإعداد وتطوير الخطة التدريبية وميزانياتها

أساسيات البنية التحتية لتقنية المعلومات ITIL

الفهرسة والأرشفة الرقمية المتقدمة وإدارة المستندات الكترونياً EDMS

تطبيق وإدارة أنظمة المختبرات والإشراف عليها فنياً وإدارياً

أسس الرصد الإعلامي من المواقع الإجتماعية وتحليل المضمون واستخلاص المؤشرات

تطوير وتنمية مهارات التنسيق الإداري والمتابعة

الإبداع الإداري في التخطيط والتنظيم والتنسيق

بناء وقيادة وتطوير فرق العمل وتحقيق الإبداع في العمل

المهارات المتقدمة لتطوير أعمال السكرتاريا والمساعد الإداري

المهارات المتكاملة في إدارة العلاقات العامة وفن التعامل مع كبار الشخصيات

القيادة الاستراتيجية في ظل المتغيرات الدولية والمتطلبات المرحلية

تزويد كبار القادة والمديرين التنفيذيين بالمعارف والمهارات اللازمة للتنقل بين التغييرات الدولية والمتطلبات المرحلية وتمكينهم من قيادة منظماتهم بشكل استراتيجي وفعال في بيئة عالمية ديناميكية.

التنسيق الإداري ومهارات الإشراف الفعال

القيادة الإستراتيجية وقيادة التغيير

دراسة الجدوى وتقييم المشاريع والفرص الإستثمارية

مهارات الإدارة المالية وأساسيات الإستراتيجية المالية

التخطيط المالي ووضع الموازنات وأدوات ضبطها

مبادئ اجراء المقابلات والتعيين

فنون ومهارات كتابة المذكرات والمراسلات القانونية

أصول وآداب المرافعة وحق التقاضي وتحضير المذكرات والتقارير القانونية والإدارية

إدارة خدمات العملاء المعاصرة

إدارة وتحليل الشؤون والتقارير المالية للمديرين غير الماليين

فن الصياغة القانونية وتطوير الجوانب المهنية والعملية للإستشارات والفتاوى القانونية

التدقيق المبني على المخاطر

مهارات الرصد الإعلامي من وسائل الإعلام المختلفة

إدارة المطالبات من المقاولين والإستشاريين بشكل قانوني

جودة بناء الأسقف

تنظيم العمل من خلال التقنيات الحديثة في إدارة المكاتب الإدارية

دورة عملية في عقود البترول والغاز

الأداء المتميّز لمسؤولي العلاقات العامة

النظم المتقدمة في المحاسبة وتحقيق الرقابة المالية وتقييم الأداء

التحول القيادي وقيادة التغيير الإداري

مهارات التوجيه وأدوات الإرشاد ورفع مستوى الأداء

منهجية تنفيذ الخطة الإستراتيجية للإحصاء وتقييم بياناته

مهارات التوثيق والأرشيف الإلكترونية وميكنة وحفظ الوثائق

المهارات الإدارية للإدارة الوسطى

المناقصات والتوريد ومهارات التعاقد

التشريعات القانونية الدولية لحماية حقوق الملكية الفكرية من رؤية قانونية

العلاقات العامة الدولية

التدقيق الداخلي – المحاسبة الإدارية والإدارة المالية

مهارات إعداد وتقديم المذكرات القانونية للمحاكم

المهارات المتقدمة لتطوير أداء مدراء المكاتب والسكرتير التنفيذي للإدارات العليا

عمليات التلاعب في المشتريات والعقود

التقنيات الحديثة في هندسة السلامة المهنية وإدارة الصحة البيئية

الدورة المتكاملة في إدارة العقود

العلاقات الخارجية الدولية

التقنيات الحديثة في فض المنازعات والتسوية للمشاريع الهندسية والإنشائية

الفعالية في إدارة أصحاب المصلحة للمشاريع

الفوتوشوب في التصميم ومعالجة الصور والفيديوهات

فنون ومهارات إدارة مكاتب الإدارات العليا والإدارات التنفيذية

القيادة والتفكير النقدي والإبداع والابتكار وخلق التميَز في بيئة العمل

التخطيط الحضري وتطوير مهارات المنخرطين فيه

تطوير وتحسين عمليات الإدارة البحرية

الجودة الشاملة وآليات تقييم ومراقبة الجودة لتجنب المخاطر

معايير الجودة في مراقبة وتقييم جودة المختبرات

الإدارة الرشيدة للإعلام والعلاقات العامة في الأزمات

إتقان إنشاء العقود

نظم المحاسبة والجوانب المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية وتخطيط وقياس ورقابة الأجور والمرتبات

مهارات كتابة التقارير

مكتبة الكونغرس

مهارات النجاح للقائمين على الفعاليات والأنشطة الإجتماعية

مهارات المراجعة والتدقيق المالي

مهارات العلاقات العامة والإعلام

مهارات التواصل بدبلوماسية ولباقة ومصداقية

مهارات التفاوض والإدارة المتقدمة للمشتريات

مهارات استخدام برنامج الباوربوينت من مايكروسوفت

معالجة الشكاوى والمطالبات

مخالفات الأسواق المالية وآلية التعامل معها وإجراء التقارير

مخاطر إدارة سلاسل التوريد

مبادئ وأهمية الالتزام ومخاطر الالتزام في البنوك

مؤشرات الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية - التقييم والقياس والتطوير والتحسين المستمر

كتابة الأخبار الصحفية والتقارير

كيفية التعامل مع الأزمات وإدارتها

قياس مؤشرات الأداء المؤسسي

فن الإتيكيت والبروتوكول ومهارات التواصل

فن إدارة الاجتماعات - مهارات تنظيم وإدارة الاجتماعات واللجان

رفع فعالية الأداء الإداري للإدارة العليا

رفع جدارة واحترافية التدريب للمدرب الإداري

رفع الكفاءة والإنتاجية في العمل والعمل بشكل إيجابي

دورة التدقيق ومراجعة المدفوعات المالية

دور العلاقات العامة في الأجهزة الحكومية

توصيف وتحليل الوظائف وإعداد الهياكل التنظيمية

آليات التعامل مع الأزمات وإدارتها إعلامياً

أساسيات إعداد ميزانية المشروع وإدارة التكاليف

تنمية مهارات مديري مكاتب الإدارة العليا

تنمية مهارات منسقي التدريب وحساب العائد التدريبي

تنمية مهارات القانونيين في الدعاوي الإدارية والمدنية

تنمية مهارات الإشراف الإداري الفعال

تقييم وقياس فعالية إدارة العقود الخدمية

تقييم مخاطر الإحتيال في العقود وكشف التدليس من الجانب القانوني

تطوير مهارات المتابعة الإدارية لكبار المسؤولين والقياديين

تطوير أساليب إجراءات تنفيذ أحكام التحكيم

تعزيز منهجية ودور الرقابة المالية

تعزيز قدرات المشرفين والعاملين في أقسام التغذية

إتفاقيات مستوى الخدمات

إدارة الاتصالات الإدارية المتقدمة والعلاقات العامة

أفضل التطبيقات في مجال المسؤولية الإجتماعية للمؤسسات

أفضل الممارسات في إدارة الموارد البشرية الواجبات والإلتزامات والهياكل التنظيمية وشؤون الموظفين

أفضل الممارسات وآليات الاتصال المؤسسي والتميّز في الخدمات

إدارة الجوانب القانونية للمشتريات والمناقصات

إدارة الحملات الإعلامية وتحقيق أهداف إدارة العلاقات العامة

إدارة أسطول النقل والمركبات والتقنيات الحديثة

الأسس الحديثة والفعالة في التخطيط المالي ووضع الميزانية والمراقبة المالية

إدارة التسويق وتحقيق نتائج أفضل

إدارة التغيير والإبتكار في العمـل

إدارة السمعة المؤسسية

الجودة والتميّز وتحليل وتطوير وتقييم السياسات والمخاطر

التقنيات الفنية والإنسانية والقانونية المتقدمة في التحقيقات الإدارية ومهارات التفاوض وتعزيز الولاء الوظيفي

إدارة العمليات القانونية المتعلقة بتحصيل الديون

إدارة الفعاليات وتنظيم المؤتمرات

إدارة المشاريع الإحترافية

الدورة المستندية للفواتير التجارية والمعالجة المحاسبية وطرق تحصيلها وتسويتها

الإغلاق السريع والفعّال لحسابات نهاية الشهر والسنة

المحاسبة و التقارير المالية

الاستراتيجيات المتقدمة في تدقيق ومراجعة الحسابات المالية وفق المعايير الدولية

إعداد التقارير والقوائم المالية والحساب الختامي

التحليل المالي لغايات الإستثمار بإستخدام الحاسب الآلي

المعايير الحديثة في الأجور والرواتب في الشؤون المالية والإدارية

إدارة الأصول الثابتة وآخر التحديثات والممارسات

حساب المدفوعات - من المحاسبة إلى الإدارة

الإدارة المتقدمة للخزينة والسيولة

الإدارة المالية و إدارة المخاطر

موازنة الموارد البشرية وقياس الأداء بإستخدام بطاقات الأداء المتوازن

المتقدم للسكرتيريا التنفيذية ومدراء المكاتب وفرق الدعم الإداري

رفع فعالية الأداء للمساعد الإداري للإدارة العليا

البرنامج المتقدم لكبار موظفي السكرتاريا وأمناء السر

الخدمات المكتبية وخدمة المعلومات الإلكترونية

إدارة المناقصات

حوكمة المؤسسات والشركات - المفاهيم المعاصرة

إعداد المذكرات القانونية لغير القانونيين

استراتيجيات الانتقائية والاستهداف وإدارة مخاطر الجمارك

استراتيجيات وتخطيط العقود وإدارة شكاوى التعاقدات

الأداء وإدارة الجودة

الأساليب الحديثة في إغلاق وتسوية الدفعات للمشاريع

الأساليب الحديثة في الرصد الإعلامي والإلكتروني

الأساليب الحديثة في تنظيم الأنشطة المجتمعية والفعاليات

مهارات القيادة الإدارية

العلاقات العامة والتواصل المؤسسي الفعّال - أفضل الممارسات

تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات وأفضل الممارسات اللازمة للتواصل بشكل فعال مع أصحاب المصلحة ، وبناء سمعة مؤسسية إيجابية والحفاظ عليها ، وإدارة الأزمات من خلال العلاقات العامة واستراتيجيات الاتصال المؤسسي الفعالة.

تحديد الأولويات وإدارة الوقت وضغوط العمل

الاستراتيجية والحوكمة والامتثال

ISO 31000 - تطبيقات إدارة المخاطر

استراتيجات التغيير في إدارة الموارد البشرية والقوى العاملة – التحديات والمعوقات

استراتيجيات التواصل وبناء وتوطيد العلاقات الإيجابية

استراتيجيات العلاقات العامة والتكتيكات للقطاع العام والحكومي

استراتيجيات إدارة الموارد البشرية

استراتيجية المنافسة

اعتماد المهنيين في تطوير العمل التسويقي - أفضل الممارسات

الاستبيانات وإعداد الدراسات وإدارة المعرفة واعداد الابحاث - إعداد الدراسات الفنية والإستبيانات

الاستدامة البيئية - أفضل الممارسات

الاستدامة والمسؤولية الاجتماعية و ISO 26000

الأرشفة والسكرتاريا الإلكترونية

الإبتكار وتقنيات التعامل مع النزاعات والذكاء العاطفي

الإبتكار ومهارات واستراتيجيات حل مشكلات المبيعات والتسويق

الإبداع وسمة التميّز في الإدارة – مناهج وتقنيات في رفع مستوى الأداء والجودة والتطوير المستمر

الإتجاهات الحديثة في المحاسبة الحكومية وإعداد الموازنات

الإتصالات الإدارية و دورها في رفع مستوى الأداء الوظيفي

الإتصالات الإدارية وإعداد و صياغة التقارير والمراسلات و المذكرات

الإتفاقيات والشراكات الدولية على صعيد التعليم العالي

الإحصاء والتحقق من جودة الاختبارات المعملية

الإدارة الإستراتيجية للعلاقات العامة

الإدارة الحديثة لوظيفة العلاقات العامة

الإدارة الحديثة ومهارات التميَز الإداري

الإدارة العليا والإدارة الوسطى ومبادئ الإستشارات الداخلية - التدقيق والمراجعة الداخلية

الإدارة الفعالة للعلاقات مع الشركاء والمساهمين

الإدارة المتقدمة للتسويق - التحديات والإستراتيجيات

الإدارة المعاصرة للمستشفيات واللوجستية الصحية

الإستدامة - الإبتكار - قيادة التغيير

الإستراتيجيات المتقدمة في التحليل والتقييم الوظيفي

الإستراتيجيات المتقدمة وسيكولوجية التميز في التعامل مع المشكلات وإدارة الأزمات والتحديات الإدارية

الإشراف على تنفيذ شبكات الصرف الصحي

الإعلام الرقمي وشبكات التواصل الاجتماعي

البرنامج الشامل فى منهجية 6 سيجما وتطبيقاتها إداريا

البرنامج المتقدم في الإدارة البيئية

البرنامج المتكامل في المراجعة والتدقيق الداخلي وآخر التحديثات

البرنامج المتكامل في إدارة المخازن وتحقيق الجودة المطلوبة

البرنامج المتكامل في مهارات العرض والتواصل

البيئة وعولمة الشركات

التحليل المالي - الأساليب والمناهج والإستفادة منها إدارياً لدعم القرارات

التخطيط الإستراتيجي على مستوى الإدارة الواحدة وبناء الميزة التنافسية

التخطيط الإستراتيجي في الإدارة المالية

التخطيط الإستراتيجي واتخاذ القرارات بطريقة إبداعية

التخطيط الإستراتيجي وإدارة الاتصال المؤسسي والعلاقات العامة

التخطيط الرشيد للاستجابة في حالات الطوارئ وإدارة الأزمات الناجحة

التدقيق الداخلي التشغيلي

التدقيق الداخلي للمختبرات حسب نظام الايزو 17025

التدقيق الداخلي لمختبرات المواد

التدقيق الداخلي لنظام إدارة الجودة

التدقيق الداخلي والعقود والمناقصات والمشاريع بمختلف أشكالها

التدقيق والرقابة الداخلية والكوزو

التدقيق والمراجعة الداخلية للعمليات - الأهداف والمخاطر والتحكم

التسويق الترويجي

التسويق لغير المسوقين

التسويق للخدمات الغير ربحية

التسويق وإدارة علاقات العملاء

التطوّر والإتجاهات الحديثة لأعمال الأمن والسلامة

التطوير والاتجاهات الحديثة في الإشراف الأمني الفعّال

التعاقدات في النفط والغاز- مهارات متقدمة

التعامل مع الضغوط واتخاذ القرارات في البيئة الإستشفائية

التميَز القيادي ومهارات التغيير والتخطيط الإستراتيجي

التميَز في تصميم السياسات ونظم الإجراءات

التميّز في إدارة خدمة العملاء في قطاع الخدمات العامة

التميز المؤسسي وثقافة الصحة والسلامة والأمن

التميز في إدارة خدمة العملاء

التوريد الإستراتيجي

التوظيف باحترافية

الجودة والتميَز والإبداع في التدريب والتمكين الوظيفي

الحماية القانونية والإجرائية للملكية الفكرية وصياغة البنود ذات الصلة بالعقود

الحوكمة في القطاع المصرفي

الخطط التشغيلية لإدارة الموارد البشرية بكفاءة

الدورة التدريبية المتكاملة في تحسين أداء إدارة المرافق والمنشأت

الدورة المتكاملة لمخاطر العقود والتأمين والتعويضات

الذكاء العاطفي - تحقيق الإدارة الناجحة

الصحة والسلامة المهنية

العلاقات العامة وفن الاتيكيت والبرتوكول والمراسم والتعامل مع كبار الشخصيات

العناصر الحساسة في إدارة خدمة العملاء والمراجعين منهجية صناعة التميّز في خدمة العملاء

الغش والإحتيال مؤشراته - اكتشافه - التعامل معه

القبعات الست والعادات السبع ورفع مستوى الفعّالية وتعزيز فرص التميّز

القيادة الإبداعية في المنظمات الحديثة

القيادة الإشرافية المتقدمة والرؤية الإستراتيجية الإبداعية

القيادة التنظيمية والتخطيط الإستراتيجي وإدارة الجودة الشاملة

القيادة التنفيذية تقييم وتحليل التحديات والتخطيط الإستراتيجي

متطلبات إدارة العقود والمشتريات - درجة الإتقان والإحترافية

تزويد المشاركين بالمعارف والمهارات وأفضل الممارسات اللازمة للنجاح في إدارة العقود والمشتريات وضمان سير العمليات بطريقة مجدية وفعالة ومتقنة.

المتكامل في إدارة عمليات شؤون الموظفين

المحاسبة الحكومية

المحاسبة المالية المتقدمة وتحليل الأداء المالي وإدارة المخاطر

المساهمة في إدارة الجودة وإدارة الأداء وإدارة الموارد البشرية

المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللوائح الداخلية لسياسات الموارد البشرية

المعايير وأفضل ممارسات السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل

المنظومة القيادية المتكاملة في التخطيط والتفكيرالإستراتيجي

المنهج المتقدم في تفسير التشريعات القانونية

المنهج المتكامل لإعداد و تطوير القياديين

المنهجية اليابانية لتحسين الأداء والإستدامة الإنتاجية والتحفيز - كايزن

المهارات الإشرافية المتميَزة وإدارة وتحسين الأداء ومؤشرات الأداء KPIs

المهارات الإعلامية المتميزة وأساليب إعداد المخططات الإعلامية والبحوث والمعلومات

المهارات الحديثة في التحرير الإعلامي

المهارات الحديثة في رفع الكفاءة والإنتاجية في العمل

المهارات المتقدمة لإدارة ضغوط العمل وتحقيق التوازن في الأداء

المهارات المتقدمة للمنخرطين والمعنيين بالتدقيق والمراجعة الداخلية

النظرة المستقبلية وتخطيط القوى العاملة - الموارد البشرية

النظم العالمية المحدثة لإدارة وصيانة المباني والمنشآت

النظم المتقدمة للأمن الصناعي والتحقيق الفني للحوادث المهنية

النظم والتقنيات المتقدمة فى صيانة المنشآت والمرافق وسلامة الأصول

الهندسة الإدارية وتطبيقات بطاقة الأداء المتوازن BSC

آليات التخطيط المالي ووضع الموازنات وإدارة المخاطر والأزمات المالية

آليات المدقق لنظم الإدارة البيئية الداخلية EMS - أفضل الممارسات

آليات إعداد سياسات ومؤشرات تقييم الأداء

آليات تطبيق التشريعات بحسب Green Marks

أحكام عقود التأمين وفض منازعتها بالتحكيم

أدوات إتخاذ القرارات الذكية والمناهج الناجحة لحل المشاكل

الهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بأدوات اتخاذ القرار الفعالة وأساليب حل المشكلات التي يمكن تطبيقها في حياتهم الشخصية والمهنية والمؤسسية.

أدوات إدارة الإستراتيجية

أساسيات خدمة المجتمع والخدمات العامة

أساليب ومهارات تحليل الأسواق

أسس ومبادئ التدقيق والمراجعة الداخلية الحديثة

أفضل الممارسات واستراتيجيات أمن وحماية المنشآت والمرافق الحيوية

إتقان عمليات التفاوض والتعاقد واستراتيجيات استخدام المعلومات المتعلقة

إدارة الأداء المؤسسي

إدارة التغيير

إدارة الجودة الإستراتيجية - أفضل الممارسات

إدارة الحملات الإعلامية - دورة عملية

إدارة الخدمات الصحية والمستشفيات في ظروف الأزمات والكوارث

إدارة الرواتب وإعداد التقارير المالية والمحاسبة

إدارة السلامة في المستشفيات والمراكز الصحية

إدارة الشكاوى في أقسام خدمة العملاء بفعالية

إدارة العقود - فهم وتنفيذ الإلتزامات التعاقدية

إدارة العقود والأوامر التغيرية والمطالبات العقدية

إدارة المستشفيات والجودة الشاملة

إدارة المشاريع عن طريق برنامج بريمافيرا - دورة متقدمة

إدارة المطالبات والشكاوى باحترافية

إدارة الممتلكات والأصول الثابتة وصيغ التأجير العقاري

إدارة المهام المتعددة - تحديد الخصائص والسمات وأوقات التسليم

إدارة المواهب - مهارات وتطبيقات

إدارة سلسلة التوريد والمواد

إدارة علاقات العملاء والتميَز في الخدمات

إدارة مخاطر المؤسسات والمشاريع

إدارة مشاريع والقيمة المكتسبة - للمتقدمين

إستراتيجيات الموارد البشرية وتقنيات التوظيف

إستراتيجيات إدارة الموارد البشرية الكفاءة الإنتاجية والشفافية المهنية

إعداد الخطط التسويقية الفعالة وإستراتيجية تحقيق رضا العملاء من منظور الجودة الشاملة

إعداد وتأهيل قيادات الصف الثاني

تمكين الموظفين وتطوير قدراتهم

برنامج إدارة الإتصالات الإستراتيجية

بطاقات الأداء المتوازن وأداء وموازنات الموارد البشرية

تأهيل منسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب على رأس العمل

تبسيط الإجراءات وإعادة هندسة عمليات سير العمل

تحديد الأهداف والتنفيذ ومؤشرات الأداء

تحسين الإنتاجية من خلال الجودة وتخفيض التكلفة - أفضل الممارسات

تحليل إجراءات العمل وتحديد المخاطر المتعلقة بها

تخطيط التدريب وتنمية وتطوير مهارات وقدرات الموظفين ضمن محددات التكلفة والعائد

تخطيط القوى العاملة والموارد البشرية

تدقيق تكنولوجيا المعلومات

تسويق وبيع المنتجات المصرفية المتوافقة مع الشريعة

تصميم أنظمة التدريب وطرق المراجعة الإستراتيجية للعمليات التدريبية

تصميم وتطوير بطاقات الوصف الوظيفي - المستوى الإحترافي

تطوير آليات إدارة المشتريات وتعزيز مهارات المنخرطين في مهامها

تطوير إدارة الصحة والسلامة المهنية وقياس الأداء

تطوير مهارات الإتصالات الإدارية وتطوير التقنيات والأساليب الحديثة للإتصالات

تطوير مهارات القادة والتنفيذيين للإدارات العليا وتحقيق الأهداف

تطوير مهارات مدراء المكاتب والسكرتارية الحديثة في مكاتب إدارة المشاريع والعمليات

تطوير وتنمية الموارد البشرية وإعداد الخطط والموازنات التدريبية

تطوير وصقل مهارات المساعدين التنفيذيين ومديري المكاتب

تعزيز مهارات المدقق البيئي

تعزيز مهارات مراجعة العقود وتقييم المخاطر ومنع التدليس وضبطه

تقنيات المبيعات وخدمة العملاء

تقنيات تطوير والتميَز في خدمات العملاء والمراجعين

تقنيات ميدانية لعملية مسح الغطاء النباتي - أفضل الممارسات

تقنيات ميدانية لعملية مسح الكائنات الحية الدقيقة فى المياه العذبة ومساكنها - أساسيات

تنظيم الإجتماعات

تنظيم وإدارة الإجتماعات واللجان

تنظيم وإدارة قطاع التدريب وتنمية الموارد البشرية

تنفيذ تقنيات تسويقية جديدة

تنمية المهارات الإشرافية و لين 6 سيغما

تنمية مهارات التعاقد وسياسات إتفاقيات مستوى الخدمات

حوكمة المشروع - برنامج متقدم ودراسات حالات واقعية

خطة التسويق الإستراتيجي

خطة الطوارئ والإخلاء في المستشفيات والمراكز الصحية

دليل الإبتكار والإبداع الإداري وتفجير الطاقة في ميادين العمل

دور العلاقات العامة في تنظيم الفعاليات والملتقيات والمؤتمرات والنشاطات – متقدم

دورة في مؤشرات الأداء

دورة مبادئ التأمين وإدارة المخاطر

دورة متقدمة في متطلبات المواصفة القياسية الدولية ISO/IEC 17025:2017

رفع فعالية الأداء الإداري للإدارة العليا وتطبيقات لين 6 سيجما

رفع مستوى رضا العملاء و المراجعين - الإستراتيجيات وطرق القياس

صناعة العقلية الإبتكارية وتطوير أشكال التفكير للقيادات

ضبط الجودة لكفاءة المختبرات بناء على متطلبات أيزو 17025

عقود التشغيل والصيانة للمرافق والمنشآت - من الإدارة إلى التنفيذ والمتابعة

قادة التميَز - نظام EFQM للجودة الأوروبية

قراءة وتفسير وتحليل القوائم والتقارير المالية بطريقة علمية وفعالة

قواعد البيانات والإستعلام SQL - برنامج متقدم

قياس رضى العملاء - الأساليب المتقدمة

كشف الغش في مطالبات التأمينات والنظر في ادعاءات قضايا التأمين أمام المحاكم ولجان التحكيم

معايير الأمن والسلامة المتقدمة وأساليبها الحديثة OSHA

معايير الستة سيغما ودورها في التطوير والتغيير

معايير المحاسبة الدولية IAS ومعايير التقارير المالية الدولية IFRS

معايير إدارة رضى العملاء والمراجعين - ISO 10004

مفاهيم وتقنيات الأساسية لمراقبة عمليات التركيز الاقتصادي

مفاهيم ومهارات التخطيط الإستراتيجي

منهجيات وممارسات تطوير إدارة الأداء

مهارات الإدارة الإستراتيجية في القطاع العام

مهارات الإدارة وخصائص القادة في إدارة التدقيق والمراجعة الداخلية

مهارات التخطيط والتنظيم الإداري

مهارات التفكير التحليلي والنقدي والاقناع

مهارات التفكير الحرج والإختيار الرشيد لإجراءات التدقيق والمراجعة الداخلية

مهارات التواصل الفعال والتوجيه والارشاد للإداريين

مهارات العاملين في الشؤون الإدارية

مهارات المتابعة واتخاذ القرارات الرشيدة للإدارة العليا

مهارات إدارة المخاطر والأزمات للمدراء والقادة

مهارات إدارة المخاطر وتحقيق المزايا الإستراتيجية

الهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بفهم شامل لإدارة المخاطر ، وفوائدها ، وكيف يمكن استخدامها لتحقيق مزايا استراتيجية في مؤسساتهم.

مهارات تصميم تقارير المراجعة الداخلية بطريقة عصرية ورفع مستوى الدقة وتوثيق النتائج وفق معايير معهد المراجعين الداخليين IIA

مهارات تنظيم حملات وبرامج التوعية البيئية

مهارات حل المشاكل والنزاعات واتخاذ القرارات الرشيدة

مهارات وآليات تسوية المنازعات بالطرق الودية

مهارات وفنون التفاوض وإدارة حل النزاعات

نظم إدارة الوثائق الإلكترونية وأمنها وسريتها - دورة متكاملة

ورشة عمل - صياغة وإعداد الخطط التدريبية الناجحة

ورشة عمل رفع الإنتاجية - الإعداد والجدولة والتقنيات

ISO 14001-2019 EMS أفضل الممارسات

استراتيجيات تطوير إدارة الموارد البشرية

استراتيجيات تقييم العطاءات والمفاضلة بين العطاءات ومهارات التعاقد

استراتيجية التسويق والترويج والعلاقات

الإدارة الفنية للمختبرات وفقاً لمعايير الأيزو 17025

الاستخدام الأمثل لوسائل الإعلام في تفعيل خطط العلاقات العامة

الإتجاهات الحديثة في الرقابة على المدفوعات المحاسبية

الإجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطوير الإداري

الإحترافية في كتابة التقارير والمناهج والأساليب العصرية

الإحصاء و التحقق وجودة الإختبارات المخبرية المعملية

الإدارة الإستراتيجية للتسويق في عصر الرقمنة

الإدارة البيئية في عمليات البناء والتعمير- دورة متكاملة

الإدارة الوسطى وتحقيق أهداف المنظمة

الإستدامة الحضرية والبيئية

الإستراتيجيات والإتجاهات الحديثة في إدارة عملية التدريب والتطوير الوظيفي

التأمين الصحي ومشاكله وصعوبة إقناع شركات التأمين والوسيط

التحديات والحلول المستدامة في عمليات إدارة المرافق والمشآت

التحديات ومواجهة القلق في العمل والتعامل مع التراكمات

التحسين الإستراتيجي للخطة والإجراءات - تحليل وتحديد الثغرات

التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية وتطوير هيكل الكفاءات التنافسية

التدريب الفعال وتحقيق الأهداف الإستراتيجية

التدقيق الداخلي - التقارير والتقييمات

التدقيق الداخلي- باقة المعارف وتنمية الوعي والمفاهيم الحديثة

التطوّر والإتجاهات الحديثة في إدارة التعويضات والمزايا للموظفين

التعرف على المخاطر وقياسها في سلاسل التوريد

التفكير الإستراتيجي والتخطيط والاستشراف للمستقبل

التقنيات العالمية وتجارب الدول المتقدمة في السيطرة على أمن المنشآت الهامة والحيوية

التنبؤ والوقاية في إدارة الصيانة للمرافق والمباني

التوزيع التجاري

الجرائم الإلكترونية والقوانين السيبرانية

الخدمات المرجعية

العلاقات العامة واستراتيجيات إدارة تواصل الموظفين في عصر الرقمية

العلاقات العامة والإتصالات الداخلية والخارجية

العمليات المالية المتقدمة (الميزانية, التخطيط, التحليل والرقابة)

القيادة الإستراتيجية لمدراء الإدارات العليا

القيادة والابتكار لفرق العمل

الهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد القادة بالمعرفة والأدوات اللازمة لقيادة فرقهم بطرق إبداعية ومبتكرة ، مع تعزيز ثقافة الابتكار وقيادة النمو والنجاح.

القيادة والإدارة الفعالة وتطوير الأداء الإشرافي

القيادة والتخطيط والمهارات التنظيمية لإدارة عمليات الطوارئ والإنقاذ والإخلاء

الكفاءات - تخطيط وإدارة وتنفيذ ومتابعة وتطوير

المتابعة وتوفير الوقت والحدّ من التوتر وخفض الإجهاد

المطالبات والمطالبات المضادة

المعايير الحديثة في الأجور والرواتب - الشؤون المالية والإدارية

المناقصات والمزايدات - الممارسات والآليات

المناهج والأساليب الحديثة في ممارسات القضاء الإداري والتشريعات المتعلقة

المنهج العلمي لإستراتيجيات التواصل ومهارات التفاوض

المهارات الإدارية للقادة الإداريين المخضرمين

المهارات الإشرافية المتميزة وإدارة وتحسين الأداء وتعزيز الإنتاجية في المستشفيات والمراكز الصحية

المهارات الحديثة في الاختيار والاستقطاب وإجراء مقابلات التوظيف

المهارات والتقنيات لبناء الفرق الفعالة

النظم الحديثة في إعداد وتقييم العطاءات

الورشة التدريبية لدعم مبادرة المدارس المستدامة

آليات رصد وتلقي الشكاوي من الجمهور وطرق حلها والتعامل مع وسائل التواصل الحديثة

أساليب الشراء والمفاوضات وتخفيض التكاليف

أسس ومهارات الرصد الإعلامي وتحليل المضمون

إجراءات ونظم التأمين الصحي

إداة قواعد البيانات

إدارة الأزمات - إدارة التحديات الإستراتيجية

إدارة الإجتماعات واللجان الفعالة

إدارة التسويق الحديث باستخدام إدارة علاقات العملاء CMR

إدارة الرواتب والبدلات والتعويضات والمكافآت والإستحقاقات

إدارة العقود الخدمية وكيفية تنفيذ بنود العقد

إدارة العلاقات العامة في الأزمات

إدارة العمل التسويقي وقياس أدائه

إدارة المرافق وتقنيات المباني الذكية والمرافق المتكاملة والمباني الخضراء

إدارة الموارد البشرية على أساس الكفاءات

إدارة خدمة العملاء الإحترافية

إدارة خطة التغيير - السلاسة والدعم والمشاركة والمرونة

إدارة عمليات التخطيط والتحسين والجودة

إدارة مشاريع البناء والتعمير وإدارة المخاطر

إدارة مشاريع البناء والتعمير- للمحترفين

إدارة مشاريع تقنية المعلومات

إطلاق وإدارة المنتجات - أفضل الممارسات

إنشاء خدمات ترتكز على العميل

إنشاء لجان ومجالس العلاقات العامة في الأزمات - المهام والمسؤوليات

بحوث التسويق والإستفادة منها

برامج مخصصة للمستشاريين الاداريين

بناء القدرات المؤسسية

تحقيق التميَز في خدمة العملاء في القطاع العام والخدمات الحكومية

تحليل الشخصية وتنمية مهارات التحفيز والإتفاق والإقناع والتواصل وحل النزاعات

تحليل وحل المنازعات في عقود المشاريع الإنشائية

تخطيط الجرد والتحكم في المخزون

تخطيط علاقات الموظفين - المهام والمسؤوليات

تخطيط وتطوير المنتجات الجديدة

تسوية المنازعات والمطالبات عن طريق التحكيم – متقدم

تطوير الأداء الفني والمالي لمسؤولي النقدية والخزائن

تطوير القيادة وإدارة التغيير ودبلوماسية الإدارة والإستدامة

تطوير آليات واستراتيجيات أنظمة الوقاية من الحرائق ومكافحتها

تطوير مهارات أخصائي إدارة النفايات الخطرة

تقنيات ووسائل جمع الأدلة والبيانات ورفع كفاءتها - التدقيق والمراجعة الداخلية

تقييم الإحتياجات التدريبية وتخطيط المسار التدريبي

تنمية المهارات الإشرافية وإدارة الأداء

جدولة وتخطيط المشروعات

خدمة العملاء الإلكترونية - رفع مستوى رضا العملاء والمراجعين

خدمة تصميم ITIL V4

خطة التسويق الإستراتيجية في قطاع الخدمات

دراسة الإقتصاد ووضع نُظُم اقتصادية مُنضبطة

دور العلاقات العامة في المشاركة المجتمعية – متقدم

دورة متقدمة في مراجعة وتقييم الأخبار والتعامل مع الإعلام

رفع الأداء تبعاً ISO 9001

رفع فعالية وكفاءة التقرير وكيفية تقييم العمل وتوثيق النتائج - أحدث الممارسات - التدقيق والمراجعة الداخلية

قيادة والهام الاخرين

قياس أثر التدريب والعائد من التدريب

كيفية صياغة برنامج التدقيق الداخلي والعمل بها وإدارة العلاقات والتواصل

مؤشرات الأداء الرئيسية للقطاع الصحي والمستشفيات

مؤشرات قياس أداء الموارد البشرية

تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتطوير وتنفيذ واستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs لقياس وتحسين أداء الموارد البشرية وضمان التوافق مع الأهداف التنظيمية وتعزيز الكفاءة العامة.

 

مبادئ المحاسبة المقبولة عموماً - المنهج الشامل والمتكامل للمحاسبين والخبراء GAAP

محاسبة المشروعات ومراجعة المستحقات وإقفال العهد المالية

معايير إدارة السلامة والصحة المهنية OSHA التطبيق وأفضل الممارسات

مهارات استخدام برامج الإحصاء الإلكترونية

مهارات الإشراف على عمليات إدارة وصيانة المرافق المباني

مهارات التنظيم والتخطيط والرقابة الفعالة

مهارات التواصل الرقمي - الأخلاقيات والممارسات ومنصات التواصل الاجتماعي

مهارات التواصل مع الأخرين - الإتيكيت والبروتوكول

مهارات القيادة التنفيذية والتخطيط الاستراتيجي وتحقيق الأهداف - الإبداع والإبتكار

مهارات تقييم الأداء الوظيفي - آليات إعداد سياسات ومؤشرات تقييم الأداء

مهارات تقييم المرافق والمنشآت فنياً وإعداد التقارير الفنية

مهارات واستراتيجيات تحليل التكاليف

مهارات وأساسيات خدمة العملاء والمراجعين

موازنة البرامج والأداء

ورشة عمل تعزيز وتأكيد الذات والثقة بالنفس - الأهداف الذكية ونموذج STAR

الاحتياجات الاجتماعية للطلبة الفقراء

التخطيط الإستراتيجي وقياس مؤشرات الأداء المؤسسي KPIs

التعامل مع النزاعات والذكاء العاطفي في العمل

الدورة المتقدمة في إدارة الالتزام والمخاطر على المستوى المؤسسي للمصارف والبنوك

إدارة الإنتاج والتخطيط لإحتياجات المواد

إدارة عمليات تهيئة المعينين الجدد

إدارة وتطوير قواعد البيانات واستخداماتها

مهارات التواصل الفعالة والحديثة للمدراء و رجال الأعمال

إعداد محتوى وسائل التواصل الاجتماعي متقدم

إعداد موازنة الايرادات و التقارير المالية

تطوير العلاقات مع الشركاء

اعداد وتطوير قادة استراتيجيين - مستوى متقدم

تطوير المهارات الإشرافية و مبادئ القيادة

ضبط الترجمة وجودنها

مبادىء تحليل التقارير الماليه

أمن المعلومات

التخطيط والإعداد المتقدم للميزانية و القوى العاملة

إدارة العمليات المالية والتخطيط المالي المتقدم

العلاقات العامة والتواصل والبروتوكول

(إدارة العقود والمشاريع (برنامج إتقان إدارة األعمال

معايير التقييم الفنية والمالية للمشاريع الاستثمارية

التشريعات الدولية لحماية الملكية الفكرية من رؤية قانونية

مهارات التميز والإبداع في الشؤون القانونية

إدارة تقنيات المعلومات - الحوكمة والمخاطر و الأمن السيبراني

معايير المحاسبة الدولية في القطاع العام IPSAS

التحول من النظام النقدي الى نظام الإستحقاق

أساليب وطرق البحث القانوني

الهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعرفة اللازمة لإجراء البحوث القانونية الشاملة والفعالة باستخدام مصادر وتقنيات مختلفة.

القيادة المتقدمة والإدارة الفعالة وتطوير الأداء الإشرافي

تزويد القادة والمدراء بالمهارات والمعارف المتقدمة لتعزيز القدرات القيادية والممارسات الإدارية الفعالة والأداء الإشرافي مما يضمن النجاح التنظيمي وتطوير الفريق.

المحاسبة المالية المتقدمة وتقييم وتحليل الأداء المالي وإدارة المخاطر المالية وإعداد الموازنات

تزويد المشاركين بفهم متقدم للمحاسبة المالية والمهارات اللازمة لتقييم وتحليل الأداء المالي واستراتيجيات الإدارة الفعالة للمخاطر المالية وتقنيات إعداد الميزانية بدقة.

دورة في مجال إدارة الأعمال - آفاق النجاح

تزويد المشاركين بالمعرفة المتقدمة والأدوات والاستراتيجيات للتميز في بيئات العمل المختلفة وضمان اتخاذ القرارات الأمثل والنمو المستدام.

المحاسبة المالية باستخدام Microsoft Excel

تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة للاستفادة من مايكروسوفت إكسل في مهام المحاسبة المالية بشكل فعال.

الاتجاهات الحديثة لمراجعة وتدقيق دورة الرواتب والأجور

تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بفهم للاتجاهات الحديثة في مراجعة وتدقيق دورة الرواتب والأجور ، بما في ذلك أفضل الممارسات والتقنيات ، لضمان الامتثال وتقليل المخاطر.

المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية IFRS

هدف الدورة التدريبية تزويد المشاركين بفهم متعمق للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS) وتطبيقها في إعداد وتحليل البيانات المالية.

مهارات التحقيق الإداري

الهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بفهم لدور التحقيق الإداري في ضمان الامتثال التنظيمي والسلوك الأخلاقي. سيتعرف المشاركون على مبادئ التحقيق الإداري وعملية التحقيق وأهميته في تعزيز الشفافية والمساءلة في مكان العمل.

التخطيط الاستراتيجي المتقدم لإدارة الموارد البشرية

الهدف من هذه الدورة هو تزويد كبار المتخصصين في الموارد البشرية بالمهارات المتقدمة في تطوير وتنفيذ ومراقبة وتعديل استراتيجيات الموارد البشرية الفعالة التي تتماشى مع الأهداف التنظيمية وتوجهاتها.

التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية - تطبيقات

الهدف من هذه الدورة هو تزويد المتخصصين في الموارد البشرية بالمهارات العملية والعملية لتطوير وتنفيذ ومراقبة استراتيجيات الموارد البشرية الفعالة التي تتوافق مع الأهداف التنظيمية.

إنشاء وإعداد محتوى مواقع التواصل الاجتماعي - متقدم

الهدف من هذه الدورة هو تزويد المشاركين بالمهارات والتقنيات المتقدمة في إنشاء وإعداد محتوى وسائط اجتماعية جذاب وفعال.

إتقان صياغة الأخبار الصحفية والتقارير - مهارات الكتابة الفعالة

الهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والتقنيات المتقدمة في كتابة البيانات الصحفية والتقارير المفيدة.

الاتجاهات المعاصرة في إدارة المناسبات والمراسم والعلاقات العامة

تهدف هذه الدورة إلى تعريف المشاركين بأحدث الاتجاهات والأساليب المبتكرة في تخطيط وإدارة المناسبات والأحداث في سياق العلاقات العامة.

القيادة الإستراتيجية للعلاقات العامة الفعالة

تهدف هذه الدورة المتقدمة إلى تزويد المشاركين بالفهم والمهارات اللازمة للقيادة الإستراتيجية داخل قسم العلاقات العامة.

القيادة المتقدمة والإدارة الفعالة وتطوير الأداء الاشرافي

الهدف من هذه الدورة هو تعزيز المهارات القيادية والإدارية والإشرافية لدى المشاركين سعياَ لتحسين الأداء والإنتاجية داخل مؤسساتهم.

إتقان إعداد العقود

الهدف الأساسي من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات المتكاملة في إعداد عقود فعالة ومتوافقة مع القوانين والتشريعات كما تركز على فهم الآثار القانونية وأفضل الممارسات وتقنيات صياغة العقود للتخفيف من المخاطر وحماية مصالح المنظمة.

القبعات الست والعادات السبع

تزويد المشاركين بأدوات واستراتيجيات متقدمة تعتمد على قبعات التفكير الست لإدوارد دي بونو والعادات السبع للأشخاص ذوي الفعالية العالية لستيفن كوفي بهدف رفع فعاليتهم وتعزيز فرص التميز.

أنظمة إدارة الصحة والسلامة المهنية ISO 45001

تزويد المشاركين بفهم شامل لمعايير ISO 45001 وتزويدهم بالمهارات اللازمة لتنفيذ وإدارة وتدقيق أنظمة إدارة الصحة والسلامة المهنية OHSMS بشكل فعال داخل مؤسساتهم.

تحليل وتقييم الاحتياجات التدريبية وتخطيط المسار التدريبي

تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لتحليل وتقييم الاحتياجات التدريبية بشكل فعال وتطوير مسارات تدريبية متكاملة تعزز كفاءات الموظفين وتتوافق مع الأهداف التنظيمية في الشركات والمؤسسات الكبيرة.

المهارات المتقدمة لإدارة المشاريع الاحترافية

تزويد المشاركين بمهارات ومنهجيات إدارة المشاريع المتقدمة وتمكينهم من قيادة المشاريع المعقدة بنجاح وتحسين نتائج المشاريع وتعزيز الأداء التنظيمي.

تعزيز القيادة وفعالية المنظمة من خلال التطوير الإداري

تزويد المدراء بالمهارات والاستراتيجيات اللازمة لتطوير قدراتهم القيادية وتحسين أداء الفريق ودفع نجاح المنظمة إلى الأمام. سيتعلم المشاركون تقنيات الإدارة الرئيسية لتعزيز مهارات اتخاذ القرار والتواصل وإدارة الآخرين وتمكينهم من القيادة بثقة وتأثير أكبر.

المعايير الدولية للمحاسبة في القطاع العام IPSAS

تزويد المشاركين بفهم شامل لمعايير المحاسبة الدولية للقطاع العام IPSAS وتزويدهم بالمهارات والمعرفة اللازمة لتنفيذ وتطبيق هذه المعايير في إعداد التقارير المالية. ستعمل هذه الدورة التدريبية على تعزيز قدرة المشاركين على ضمان الشفافية والمساءلة والامتثال لمعايير المحاسبة العالمية للقطاع العام.

المحاسبة المالية وإعداد التقارير

تزويد المشاركين بفهم شامل لمبادئ وممارسات المحاسبة المالية وتمكينهم من إعداد وتفسير وإعداد التقارير المالية بدقة وفقاً للمعايير. تركز هذه الدورة التدريبية على بناء المهارات اللازمة لإعداد بيانات مالية واضحة وموثوقة تدعم عملية اتخاذ القرار وتضمن الامتثال التنظيمي.

قراءة وتفسير وتحليل البيانات المالية

تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لقراءة وتفسير وتحليل البيانات المالية بدقة وتمكينهم من اتخاذ قرارات مستنيرة وتقييم أداء المنظمة ودعم التخطيط الاستراتيجي. تركز هذه الدورة التدريبية على فهم التقارير المالية الرئيسية واستخلاص رؤى عملية تدفع نجاح الأعمال.

مهارات التفاوض المتقدمة

تزويد المشاركين بمهارات التفاوض المتقدمة والاستراتيجيات اللازمة للتعامل مع المفاوضات عالية المخاطر والمناقشات المعقدة بثقة وفعالية وبصيرة استراتيجية. تمكن هذه الدورة التدريبية المحترفين من التفاوض بنجاح وإدارة الصراعات وتحقيق نتائج مفيدة للطرفين في السيناريوهات الصعبة.

صقل كفاءات القيادة وتحديد الأداء الاستثنائي

تمكين القادة بالأدوات والأطر اللازمة لصقل كفاءات القيادة الأساسية ودفع التنمية الشخصية والجماعية ووضع معايير واضحة للأداء الاستثنائي. يركز هذا البرنامج التدريبي على مواءمة ممارسات القيادة مع توقعات الأداء العالي وتعزيز ثقافة التميز وتمكين النمو والتحسين المستمر.

برنامج القيادة عالية الأداء

تزويد القادة بالمهارات والاستراتيجيات والعقلية المتقدمة اللازمة لقيادة الأداء العالي في فرقهم ومنظماتهم. يعمل هذا البرنامج التدريبي على تمكين المشاركين من الإلهام والمشاركة والقيادة برؤية وتعزيز ثقافة التميز والتحسين المستمر.

قائد ومعزز الفريق المعتمد

تزويد قادة الفرق بالمهارات والاستراتيجيات الأساسية اللازمة لقيادة وتحفيز وتعزيز أداء الفريق بشكل فعال. تعمل هذه الدورة التدريبية على إعداد المشاركين لتولي الأدوار القيادية بثقة وتعزيز بيئة التعاون والمرونة والتحسين المستمر لدفع نجاح الفريق.

وظيفة رعاية الموظفين وبرامج رعاية الموظفين

تزويد خبراء الموارد البشرية والمديرين بالمهارات والمعارف اللازمة لتصميم وتنفيذ وإدارة برامج رعاية الموظفين التي تعمل على تعزيز رضا مكان العمل ورفع مستوى رفاهية الموظفين وتعزيز ثقافة تنظيمية إيجابية. تقدم هذه الدورة التدريبية نظرة متكاملة عن برامج الرعاية وتتناول فوائدها الاستراتيجية وتطبيقاتها العملية.

مهارات التخطيط الاستراتيجي

تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بفهم متعمق لعمليات التخطيط الاستراتيجي وصقل المهارات اللازمة لتطوير وتنفيذ وإدارة المبادرات الاستراتيجية داخل مؤسساتهم لما في ذلك تحديد الأهداف الاستراتيجية وصياغة الخطط الاستراتيجية ومراقبة الأداء وضمان تعزيز نجاح المؤسسة على المدى الطويل.

مهارات العلاقات العامة والعرض

تزويد المهنيين بمهارات العلاقات العامة الأساسية وتقنيات العرض التقديمي الفعّالة لتمثيل مؤسساتهم بفعالية وتعزيز ثقة الجمهور وتقديم رسائل مؤثرة سواءً مباشرةً أمام جمهور أو عبر قنوات الإعلام.

استخدامات الذكاء الاصطناعي في العلاقات العامة

تزويد متخصصي العلاقات العامة بالمعارف والمهارات اللازمة لدمج الذكاء الاصطناعي في ممارسات العلاقات العامة الحديثة مما يُمكّن من التواصل الذكي واستهداف الجمهور والتفاعل الإعلامي وقياس الأداء.

بناء الصورة الذهنية وإدارة السمعة المؤسسية

تزويد متخصصي الاتصال المؤسسي والعلاقات العامة بالأدوات الاستراتيجية والتقنيات اللازمة لبناء وتشكيل وإدارة الصورة المؤسسية المتناسقة مع أهدافها والانطباع العام عنها بما يضمن الثقة والمصداقية والسمعة الطيبة على المدى الطويل.

إعداد وتقييم العطاءات والتفاوض التنافسي

تطوير المهارات والمعارف اللازمة للمتخصصين في المشتريات والعقود وإدارة المشاريع لإعداد وتحليل والتفاوض على العطاءات بتنافسية وفعالية بما يضمن تحقيق أفضل النتائج والقيمة العادلة مقابل المال والامتثال للمعايير القانونية والتنظيمية.

المناقصات والمزايدات والإجراءات التنفيذية

تمكين المشاركين من فهم وتطبيق إجراءات المشتريات الحديثة وأفضل الممارسات والأطر المتعلقة بتصميم وتنفيذ وإدارة المناقصات والمزايدات بما يضمن الشفافية والكفاءة والقيمة العادلة مقابل المال.

إدارة العقود والمناقصات

تزويد المهنيين بالمهارات والمعارف اللازمة لإدارة دورة حياة العقود والمناقصات كاملةً بدءاً من التخطيط والإعداد وصولاً إلى التقييم ومنح العقود والتنفيذ وإدارة ما بعد العقد بما يضمن الامتثال القانوني وتحقيق أفضل قيمة مقابل المال والتحكم في المخاطر.

مهارات البروتوكول والتواصل والتميز الإحترافي

تزويد المهنيين بالمعارف والمهارات اللازمة لإتقان قواعد بروتوكولات الأعمال والدبلوماسية وتعزيز فعالية التواصل والتعامل مع البيئات الرسمية بثقة ووعي ثقافي واحترافية.

التحقيقات القانونية

تزويد المشاركين بأساس متين في المبادئ القانونية وإجراءات التحقيق والممارسات المهنية اللازمة لإجراء تحقيقات قانونية منظمة وبحرفية وفعالية.

التفكير القانوني الاستراتيجي

تطوير مهارات متقدمة في تحليل القضايا القانونية المعقدة وصياغة استشارات قانونية متميزة وتكوين آراء قانونية واضحة ومقنعة وموثوقة في سياقات قانونية متنوعة.

التطبيقات الاستراتيجية للذكاء الاصطناعي في العمليات والشؤون القانونية

تمكين المهنيين القانونيين في القطاعين العام والخاص من المعارف والقدرات الاستراتيجية اللازمة لدمج الذكاء الاصطناعي في العمليات القانونية والامتثال التنظيمي وإدارة العقود وعمليات صنع القرار.

الأساليب والتقنيات الاستراتيجية في التحقيق الإداري

تعزيز قدرات المحققين ومسؤولي الامتثال والمسؤولين الإداريين في إجراء تحقيقات إدارية باستخدام مناهج التحليل القانوني المتقدم وأساليب التحقيق والضمانات الإجرائية.

نظم التقييم الرقمي للبحوث

يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تزويد الباحثين والمعنيين بالتقييم بالمعارف والأدوات المتقدمة لتصميم وتنفيذ وتحليل أنظمة التقييم الرقمي من أجل دعم اتخاذ القرارات المبنية على الأدلة وتتبع مستوى الأداء ودعم التخطيط الاستراتيجي.

إدارة البيانات الرقمية في البحث العلمي-DRDM

تزويد الباحثين ومسؤولي البيانات في المؤسسات والهيئات بمختلف القطاعات بالمهارات والأدوات والأطر اللازمة لإدارة البيانات البحثية الرقمية وتنظيمها ومشاركتها وحفظها بطريقة فعالة ومتوافقة مع المعايير الدولية.

التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي DTAI

تمكين المشاركين من فهم وقيادة مبادرات التحول الرقمي باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي كأداة رئيسية لتحقيق الكفاءة التشغيلية وتقديم القيمة المضافة وتعزيز الميزة التنافسية.

حوكمة البيانات وإدارة البيانات الرئيسية MDM

تزويد المشاركين بالأطر العملية والمعرفية لتطبيق استراتيجيات فعالة في حوكمة البيانات وإدارة البيانات الرئيسية بما يضمن جودة البيانات واتساقها والامتثال التنظيمي ومواءمتها مع أهداف الأعمال.

التكنولوجيا الحديثة ومجالات الطاقة المستدامة

تزويد المشاركين بالمعارف والمهارات اللازمة لفهم وتطبيق التقنيات الحديثة في إنتاج وتوزيع وإدارة الطاقة المستدامة مع التركيز على الابتكار الرقمي والتحليل الذكي وكفاءة الطاقة.

إدارة الطاقة المتجددة باستخدام التكنولوجيا

تمكين المشاركين من فهم آليات إدارة مشاريع الطاقة المتجددة بكفاءة باستخدام الأدوات والتقنيات الرقمية الحديثة بما يشمل التخطيط والمتابعة والتحسين وتحليل الأداء.

تنمية المهارات القيادية والإشرافية

تطوير المهارات القيادية والإشرافية الأساسية لدى المشاركين بما يُمكّنهم من إدارة الفرق بفعالية وتحفيز الموظفين وتعزيز الأداء المؤسسي وفقاً لأفضل الممارسات القيادية الحديثة.

نظم المعلومات الإدارية-التكامل بين التقنية والقرارات الاستراتيجية

تمكين القادة التنفيذيين من فهم وتطبيق نظم المعلومات الإدارية MIS كأداة استراتيجية لتحسين اتخاذ القرار ورفع كفاءة الأداء المؤسسي وتحقيق التكامل بين التقنية والأهداف التنظيمية.

إدارة تكاليف المشاريع-إعداد ميزانيات المشاريع باستخدام التقنيات الحديثة

تزويد المشاركين بالأدوات والتقنيات والمنصات الرقمية اللازمة لإعداد ميزانيات المشاريع وإدارة تكاليفها بكفاءة باستخدام التقنيات الحديثة مما يُمكّن من تحسين التنبؤ والرقابة واتخاذ القرارات المالية طوال دورة حياة المشروع.

مهارات البيع المتقدمة لقطاع الأغذية والزراعة وسلاسل الإمداد

تمكين فرق المبيعات من بناء بايبلاين قوي وإدارة فرص B2B والمناقصات باحترافية والتفاوض وفق متطلبات الجودة واللوجستيات والتسليم مع استخدام أدوات رقمية لرفع الدقة والسرعة في الإقفال وتحسين الربحية.